工作期间受伤的，中介公司说工资按月基础工资（2200）平时一天是157.5，合理吗

更新时间：2023-02-23 20:27:36

问题描述：

你好，我是寒假工，工作期间受伤的，中介公司说工资按月基础工资（2200）发，平时一天是157.5，现在就只有67块钱，合理吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

杨培栋律师
服务地区：甘肃-张掖 139-9365-3771

咨询我

你好，这种情况当然是不合理的。

2020.02.17 11:43:38

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1913353 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

工伤期间公司不发工资不合理。法律明确规定，在治疗工伤期间，员工的工资待遇不变，由用人单位进行支付。如果工伤期间公司不发工资，劳动者可以向劳动保障部门进行投诉。

2023.02.23 20:27:36

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

病假期间工资的计算方法是什么

病假期间工资的计算方法是什么

你好！我的工资是按日薪计算的，每天115元，平时加班1.5按倍计算，一般一个月综合工资在4100左右

工伤期间的工资分以下两个情况处理：第一、由所在单位按月支付：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

生产安全事故的四不放过原则是什么

生产安全事故的四不放过原则是什么

一个工作日是多少时间怎么计算

一个工作日是多少时间怎么计算

你好，我是电工，六月份手受伤住院，现在还在休息，我的工资是月薪5000元，现在只发了2300多元，然

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

你好，我跟包工头干活，去给公司做点工受伤，工资350一天，现在工司只陪一个月工资这合理吗？

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，在公司工伤一个月后休息四个月，公司工伤期间只发基本工资1500，前一个月的工资是200天，合法

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

但是只发了基础的工资，公司也只发了基础的工资，没有公休假，我之前工资是3200元，这样合理吗？

您好，不合理，可以向劳动部门投诉。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

如果月工资2700除以30天，就是一天的工资，乘以我实际上班的天数，老板说周末不算工资，请问合法吗？

不应该除以30天，应该除以21.75天才对。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

酒店装修两个月，员工装修期间休息加基本工资（南京基本工资1600），是合理的吗？

你好，到劳动部门投诉解决。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

今天旷工，班长让我明天后天休息，这算不算旷工?

您好，是否算旷工视情况而定。如劳动合同规定今天需出勤而您未出勤，算旷工。若单位因您今天旷工安排明天后天休息，需看单位具体规定。如有疑问，可咨询法律专业人士。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

员工档案年龄与实际年龄不一致怎么办？

你好，建议到民政部门更改年龄

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

我们学校让我们实习一整年要是你不跟着去实习不发毕业证

学校无权因学生不参加实习而拒绝发放毕业证。毕业证书是对学生完成学业的证明，与实习无直接关联。但学校可设定实习为学业要求，如未完成可能影响毕业。如遇此情况，学生应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

报了舞蹈班，换城市申请转班?

如果舞蹈班不同意转班，可以考虑与舞蹈班协商退费或暂停课程。具体处理方式需根据合同条款和实际情况确定。选择处理方式时，应综合考虑个人权益和舞蹈班的政策规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

我在中职现在最后一个学期已经考完技能证，学校强制要求实习

可以拒绝，但需了解学校规定。如实习是教学计划的一部分，拒绝可能影响学业。如认为学校做法不合法，可寻求法律途径维护权益。选择处理方式时，需权衡学业、就业与权益保障

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

镇党委政府停职村委会主任是否合法

法律分析：村主任停职需经村民代表大会通过,并由上一级党组织宣布停职决定。法律依据：《中华人民共和国宪法》第二条中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问，公司突然将基本工资变成了基本岗位津贴岗位工资，而且岗位津贴占比大于20%，这样合理么

公司改变工资结构需谨慎。如公司行为合法且符合合同约定，员工可接受或协商调整。如公司行为违法或违约，员工可拒绝接受，要求恢复原状，甚至申请劳动仲裁或提起诉讼。具体

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放，这个条例合法吗

实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放，这个条例不合法

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

关于公司二级建造师补偿工资协议书

5869人下载

中介公司租赁合同

5869人下载

中介公司的房屋租赁合同范本

5869人下载

中介公司房屋租赁合同样本

5869人下载

刚刚

余联刚律师

近期帮助 115275 人

结婚前买的房子是公公的名离婚怎么算

4分钟前

九转律所律师

近期帮助 28841 人

实习不足一个月按照实习补贴的百分之70发放，这个条例合法吗

13分钟前

闫建秋律师

近期帮助 62463 人

个人可以向企业赠送现金吗

13分钟前

李伟律师

近期帮助 37234 人

是民间借贷合同，而担保人本人对借款担保事项并不知情，另外其母亲代签的行为有何后果？

16分钟前

王奎律师

近期帮助 11444 人

十岁孩子上跆拳道体验课导致孩子撕脱性骨折跆拳道教练只想负责医药费！能否让他赔偿我孩子的营养费，我的误

17分钟前

滕德强律师

近期帮助 19371 人

在包公头手里接活干了，没结工资怎么办？

17分钟前

滕德强律师

近期帮助 19371 人

我有个朋友喝了半瓶啤酒开摩托车出去被小车撞了怎么办

17分钟前

闫建秋律师

近期帮助 62463 人

孩子在体育课上铅球训练时，因对方孩子突然走进线内被砸伤责任由谁负

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟