我在浙江工作,但是老板不给我发工资,电话也不接,我该怎么办?

更新时间:2020-02-08 03:44:14
问题描述:
你好!我在浙江工作,但是现在到安徽过年,但是老板不给我发工资,电话也不接,我该怎么办?
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  • 邓忠毅律师
    服务地区:浙江-金华
    可以向工作当地的劳动局反应或者提起仲裁。
    2020.02.05 09:53:20
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1278118 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。

    风险影响:

    1.劳动者可以解除合约

    劳动者可以解除劳动合同,因为用人单位未及时足额支付劳动报酬。

    2.支付赔偿金

    用人单位若存在以下行为,将被劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可能面临支付赔偿金的处罚:

    (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

    (2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

    (3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

    (4)解除劳动合同后,未依法给予劳动者经济补偿的。

    无故拖欠职工工资,资方需支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),在必要时还需支付赔偿金(但须以造成实际损害为前提)。
    2020.02.06 12:44:06
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助969746 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    找公司负责人进行协商解决,如果讨薪人员比较多,可以选出代表。记的用录音等方式把整个过程保存下来,这都是以后的证据。如果能争取签个协议最好了。如果公司不愿与你协商,可以找工会帮忙,让其出面。不知道当地工会在哪,可以打电话“12351”职工维权热线,他们会告诉你。如果协商不能解决,那就去申请调解。
    2020.02.07 18:55:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1921288 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    用人单位不给工资,劳动者可以向当地劳动局投诉,要注意以下事项:
    1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
    2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
    3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁
    4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
    2020.02.08 03:44:14
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