我想问我在单位上班晕倒被送医院医药费该谁负责谢谢

更新时间:2023-03-01 23:39:13
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你好我想问我在单位上班晕倒被送医院医药费该谁负责谢谢
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    一般在公司晕倒,期间的医药费应由公司承担
    2020.01.23 19:15:44
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    法律分析:不能一概而论,员工在工作期间晕倒,可能是工伤事故,也可能是自身健康原因。若属自身健康原因,则所发生的医药费只能由个人承担。若通过工伤认定程序,员工晕倒被认定为工伤,由此所发生的医药费用则由工伤保险基金或用人单位承担。
    2023.03.01 23:39:13
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你好派遣工在公司晕倒去医院的医药费是谁出的?
员工由于工伤产生的医疗费,公司将根据《工伤保险条例》中的相关规定给予赔偿;员工因非工伤产生的医疗费,员工根据参加的医疗保险按规定报销一定的医疗费用。<br
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我想咨询下我爸在建筑工地上班,在快下班时晕倒送医院这个医疗费应该那方承担
您好,建议及时申请工伤认定,单位不为你申请工伤的,个人也可以申请工伤,认定为工伤后,依据认定等级获得赔偿,具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定。
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请问上班期间晕到医院看药费谁岀。
你好,自身疾病自己承担,如能医疗报销的话,可报销。
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上班工作期间晕倒送医院所产生的医疗费由谁承担?
您好,可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
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上班晕倒医药费谁出?
如果晕倒与工作无关的话,不能申请工伤。
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事业单位周末值班加班吗?
周末值班需要支付加班费
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8小时工作制受法律保护。正常工作时间外,若加班需支付加班费或调休。加班费计算依据劳动法规定,平时加班1.5倍工资,双休日2倍。若企业违反规定,员工可向劳动监察部
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想请问一下,我大四该实习了
具体操作时,应先收集相关证据,如工资单、工时记录等。随后,向实习单位提出书面申诉,要求解决问题。若单位不予理睬,可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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