新合同上只有公司名称没有发人,没有了工资发放时间,加班工资算发,工作时间,后面签合同后算是计时工资)

更新时间:2020-01-21 02:24:37
问题描述:
公司给出去新合同,新合同上只有公司名称没有发人,或法律代理人,没有了工资发放时间,加班工资算发,工作时间,有关工资的改成了就按上一期合同最后一月发放,与上一期合同相比增加了一条公司效益来浮动员工工资,工作场地也改成了,整个重庆范围公司可以调动,新的合同上看所有的事都可以由公司,我们所有东西都看不到,这合同可以签不,现在公司高层说了不签就各人交辞工书,对了新合同上前面有一条已方充分了解本合同,后面才有工作可以以调动,工资可以浮动(我们的工资是进厂时说好的月新,后面签合同后算是计时工资)
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    你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
    2020.01.21 02:24:37
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