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工伤认定了,公司不服又行政复议结果还是工伤,后来我去劳动仲裁,还有三天就放年假了,法律有自离一说吗?
更新时间:2020-01-17 17:11:33
问题描述:
工伤认定了,公司不服又行政复议结果还是工伤,迟迟不通知我,后来我去
劳动仲裁
,但是还没有开庭期间公司又让我回去上班,还有三天就放年假了,请假也不批,说不去算自离,法律有自离一说吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
倪锦飞律师
服务地区:江苏-南京
你好,你是否还想继续工作下去?工伤的赔偿离职也可以正常拿到
2020.01.17 09:34:46
点赞
谢谢律师的提醒,我不想在那里工作了,就是等着仲裁赔偿差额工资,然后想申请经济补偿金的,这样的话,就没有补偿金了对吗?工作四年
2020.01.17 09:44:10
驰东法律律师
服务地区:江苏-南京
你的工伤如果确实不能工作可以拒绝
2020.01.17 09:08:51
点赞
只是没有平到级,大达级,而且我人回老家了,不在昆山,他知道我回家了,故意为难我,我是等着仲裁开庭?还是现在回去上班?请假他不批了,说我辞职可以,让我辞职
2020.01.17 09:14:27
臻宇法律律师
服务地区:江苏-南京
你好,你现在已经好了吗
2020.01.17 09:15:03
点赞
嗯,好了,只是我人在老家,没有回昆山,回去就上三天班就又放假了,所以我不想回去,既然他没开除我,我有年假的,他说要提前请
2020.01.17 09:27:57
史润华律师
服务地区:江苏-南京
您好,要看你们的劳动合同如何约定的。
2020.01.17 11:13:17
点赞
陈建平律师
服务地区:江苏-南京
和公司对峙通常处于不利地位,建议委托律师维权索赔
2020.01.17 17:11:33
点赞
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