辞职了,没解除劳动合同可以吗

更新时间:2020-01-14 00:55:53
问题描述:
辞职了,合同到期了,没解除劳动合同可以吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李创律师
    服务地区:广东-深圳
    合同到期需要重新签合同的,不然就违法
    2020.01.10 17:26:28
    点赞
    合同到期了啊,还要解除合同啊
    2020.01.10 17:28:20
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1249232 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    1. 可以提前告知单位,合同到期不续签。
    2. 辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位。
    3. 30天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。
    2020.01.12 14:53:01
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助518851 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行前,因某种原因提前终止劳动关系的行为。它分为协商解除、法定解除和约定解除。其中,协商解除是双方达成一致后解除;法定解除是根据法律、法规或合同规定,无需双方同意即可提前终止合同;约定解除则是在双方自愿的基础上,通过协商达成一致后提前终止合同效力
    2020.01.13 10:48:12
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1387809 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动合同法》第三十九条、第四十条对用人单位解除劳动合同的情形进行了规定,但基于你并无上述任何情形,所以新老板要求解除合同,无法律依据。对于新老板可能基于不信任请求解除合同的情况,虽然他们有权这样做,但也需要遵循法定程序,即提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。
    2020.01.14 00:55:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
单位可解除劳动合同吗
单位可解除劳动合同吗
解除劳动合同 14969
企业能否直接与60岁以上的员工解除劳动合同?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
因工负伤可以解除劳动合同吗
关于劳动者工伤后解除劳动合同的问题,具体可以通过以下方式解决: 1. 与用人单位协商达成一致后解除; 2. 依照《劳动合同法》的规定单方解除,但需注意相关条件
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工存在双重劳动关系可以解除劳动合同吗
员工可以拥有双重劳动关系,但必须以不影响本单位的工作为前提。如果员工已经与用人单位签订劳动合同,那么后续签订的任何劳动合同都不应影响先签合同的履行。否则,用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中途擅自离岗1天用人单位可以解除劳动合同吗
员工擅自离岗一天,用人单位可以依据法律规定解除劳动合同。操作步骤如下:首先,确认员工是否已提前通知或是否与用人单位协商一致;若未提前通知,则收集相关证据,依法解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司能否直接与60岁以上的员工解除劳动合同
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了劳动合同可以中途辞职吗
签了劳动合同可以中途辞职吗
劳动关系的解除 9202
患有脑出血的员工能否解除劳动合同?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业能否直接与60岁以上的员工解除劳动合同?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定什么情况下可以解除劳动合同
根据劳动法的规定,劳动合同可以通过协商或者根据法定情形进行解除。协商解除需要双方达成一致意见;而法定解除则包括预告解除和即时解除,例如,在用人单位存在违约情况时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我还有两年退休,公司可以解除劳动合同
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
叶斌律师
近期帮助 8585 人
在小区内骑电瓶车与一8岁小孩发生碰撞,小孩存在突然转向行为,小孩摔倒,头部碰地受伤,一般责任怎么划分
刚刚
王会超律师
近期帮助 9213 人
你好,你说的空置房超过六个月按70%收取物业费吗
2分钟前
史金涛律师
近期帮助 2018 人
学校强制实习,并且不允许自主实习,只能从学校提供的地方选择,如果不去威胁拒发毕业证
4分钟前
叶斌律师
近期帮助 8585 人
我在o门丢了钱,然后挂失了,没找到,我现在已经回大陆了,怎么办?
4分钟前
程清秀律师
近期帮助 400 人
我想咨询我老公60岁可以申请儿子来香港吗.我跟他结婚我香港有个儿子.
5分钟前
百全律所律师
近期帮助 45425 人
拍完婚纱,钱都给完了,婚纱公司停业了,产品收不到了
9分钟前
程清秀律师
近期帮助 400 人
公司规定试用期过后才开始缴纳公积金,那么试用期间我可以个人出资,由公司代缴吗?
10分钟前
许仙凤律师
近期帮助 34555 人
我在村里村的个人那的钱,现在想取出来,对方不让取,这种情况可以起诉吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询