公司没有签劳动合同，是否违法？没有缴纳社会保险，没有按时支付劳动工资

更新时间：2020-01-03 22:24:59

问题描述：

在一个公司入职到离职时间为一年零十几天，公司没有签劳动合同，是否违法？没有缴纳社会保险，没有按时支付劳动工资

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按照《劳动合同法》第八十二条以及第十四条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未缴纳社会保险根据《劳动合同法》第四十六条、第四十七规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。

2020.01.03 17:02:22

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王爱英律师
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建议申请劳动仲裁或到劳动监察科投诉

2020.01.03 22:24:59

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