原本商量的工资是每个月7500,如果中途辞职,不论什么原因都扣掉2000,是否符合劳动法…

更新时间:2019-12-31 09:27:52
问题描述:
原本商量的工资是每个月7500,但是必须做满一年,如果中途辞职,不论什么原因都扣掉2000,变成每个月5500…这样是否符合劳动法…
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好:根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    2019.12.31 09:25:32
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  • 童仪律师
    服务地区:上海-上海
    这是双方合同约定的,不违反法律规定。
    2019.12.31 09:27:52
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