我18年十月份劳务派遣到国企上班19年十一月份和国企签订了劳务合同,以前年假没有休,现在可以正常休十

更新时间:2019-12-24 15:11:51
问题描述:
您好,我18年十月份劳务派遣到国企上班19年十一月份和国企签订了劳务合同,以前年假没有休,现在可以正常休十天年假吗年假
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 田洪山律师
    服务地区:北京-北京 136-2130-4895
    咨询我
    你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
    2019.12.22 19:18:11
    点赞
  • 尚冰冰律师
    服务地区:辽宁-锦州 156-4068-6444
    咨询我
    具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以申请劳动仲裁
    2019.12.24 15:11:51
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,2018.5.19我的工作时间满十年,请问五月份以后我是不是就可以休十天年休假啦?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我07年5月份来本单位上班至今申请修十天年休假,单位领导说2018年5月份才可以休十天,这样合理吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期低于最低工资标准
实习期低于最低工资标准
实习生工资标准
你好我是去年四月份今进厂的到今年十月份我可以休年假了吗有几天?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1325
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1005
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
刘江律师
近期帮助 3619 人
我在学校抽烟被老师逮了老师让我买一条
2分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 1695 人
借钱给对方支付宝,对方收到钱后马上注销支付宝怎么办
2分钟前
欧俊律师
近期帮助 9814 人
借钱给对方支付宝,对方收到钱后马上注销支付宝怎么办
3分钟前
刘江律师
近期帮助 3619 人
跟公司口头说了离职第二天就叫我去办交接这种我可以不写离职申请吗因为想做到月底
4分钟前
周莹律师
近期帮助 1178 人
自愿从无锡调岗南通,调岗流程申请后告诉我是降级给我调岗,请问这个该怎么处理
4分钟前
张强律师
近期帮助 27632 人
你好我在闲鱼上被骗了4700元
5分钟前
欧俊律师
近期帮助 9814 人
我已经付过费了为什么还不能提问咨旬。
8分钟前
杨梦蝶律师
近期帮助 432 人
二婚夫妻婚后买的房子,女方要求写他女儿的名字,数年后女方要求离婚房产怎么算?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询