首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
广东法律咨询
>
广州法律咨询
>
广州劳动合同纠纷
> 咨询详情
请问一下我在公司做了快三个月了,没有签合同,前几天交了辞工书,如果让劳动局来解决有胜算吗?
更新时间:2019-12-24 15:29:18
问题描述:
请问一下我在公司做了快三个月了,没有签
合同
,前几天交了辞工书,为期是一个月的,但我现在不想做了,想走了,公司不让走人。如果让劳动局来解决有胜算吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师
服务地区:广东-广州
你好,这个一般可以起诉解决。
2019.12.21 17:49:31
点赞
这种情况是不是一定要走法律程序
2019.12.21 18:01:37
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1260060
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:
《
劳动合同法
》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
第七条:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
2019.12.22 08:02:01
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1224309
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
《劳动合同法实施条例》第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
2019.12.22 21:49:18
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
287994
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、从未签订劳动合同,最长能主张11个月的二倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。2、未签劳动合同二倍工资,适用一年的
诉讼时效
。
劳动争议
申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效
期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。未签劳动合同二倍工资属于惩罚性赔偿,不属于劳动报酬范畴,因此适用此一年的仲裁时效,即时效从主张权益之日起向前计算一年。3、“补签”劳动合同,不能再主张未签劳动合同二倍工资。双方劳动关系存续一定时间后,劳动者与用人单位在协商一致的前提下,签订劳动合同,将日期补签至实际用工之日的行为,已经构成双方间的“合意”,不能再请求二倍赔偿。4、员工个人原因未签订劳动合同,不能主张未签劳动合同二倍工资。“未签劳动合同二倍工资”是用人单位拒绝与劳动签订书面劳动合同的情况下所应承担的惩罚性法律责任,因此其适用前提条件是因用人单位的原因,双方间未签订书面劳动合同。如果是劳动者拒绝签订劳动合同,同样不能再请求二倍赔偿。
2019.12.24 15:29:18
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签了合同可以辞职吗
劳动合同纠纷
48490
请问一下我在一家公司上班我现在要回家了公司不让我走可是我一个月前都写了离职报告了管理不签字我该怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
小规模纳税人偷税漏税如何处理
小规模纳税人资讯
交强险赔付会怎么样
交强险赔偿标准
职务侵占证据不足能抓人吗
职务侵占资讯
我在快递公司干了半年,现在11月份的工资还没发,我签了合同,但是没办离职,这样打官司能赢吗?
你好,你现在是要告什么呢
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问一下,我在厂里做了1个多月,不想做了,我去辞工,他说要做满三个月才能辞工,请问还怎么办?
提前三十天通知到期就可走人
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司要搬到江北,不要那么多人,人事部让我离辞,我在公司做了一年多了,没有签合同
可以要求赔偿,建议委托律师处理
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作两周不签合同可以直接辞职吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被迫离职如何出具离职证明?
可以投诉或者起诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕期间,该怎么办?
你可以到当地的劳动部门举报
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和公司签了三方,但是考上军队文职后还需要交违约金吗?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑假工干满七天,但是确立劳动关系之前说好了干两个月,还可以辞职吗?而且没有订立劳动合同。
可以辞职。 1. 提前通知:按照《劳动合同法》规定,提前三十天以书面形式通知用人单位即可解除劳动关系。 2. 协商一致:与用人单位协商达成一致,确定离职时间和工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未转正怀孕了。老板让我自己考虑清楚,我觉得老板是在委婉提出让我自己离职
除了申请劳动仲裁,你还可以采取以下措施来维护自己的权益:1. 保留所有与老板的沟通记录和证据,以便在需要时证明你的立场;2. 向当地的劳动局或妇女联合会等相关机
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家规定的中专生实习期是多长
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工辞职需要一个月月吗
不需要。临时工辞职时,应提前三日向用人单位发出通知,可以选择书面或口头形式。书面通知应明确辞职意愿及日期,口头通知应确保对方明确理解。如遇特殊情况,可与用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
广州律师
广州找律师
广州劳动纠纷律师
广州劳动合同纠纷律师
同城律师:
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
专业律师:
广州房产纠纷律师
广州公司法律师
广州合同纠纷律师
广州婚姻家庭律师
广州交通事故律师
广州劳动纠纷律师
广州刑事辩护律师
广州债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
和月嫂签合同范文
5869人下载
房地产网签合同标准范本
5869人下载
个人租赁签合同通用版范本
5869人下载
买狗签合同范文
5869人下载
律师解答动态
9分钟前
张洪飞律师
近期帮助 3859 人
轻伤能赔多少钱
12分钟前
姜娜律师
近期帮助 121 人
北京的饭店拖欠工资不发,且展示的营业执照与实际经营场所不符合,如果通过合法途径要回工资
12分钟前
吴云秀律师
近期帮助 10 人
一间公租房面临拆迁,公租房是我母亲,拆迁办说安置人加我名字房产证就写我名字,这样合规吗
15分钟前
姜月律师
近期帮助 30087 人
要钱我就不用了
16分钟前
姜月律师
近期帮助 30087 人
婴幼儿食品宣传补铁需要满足什么要求吗
16分钟前
姜月律师
近期帮助 30087 人
离职了单位加班的工时没休完,该怎么算,有什么依据?
16分钟前
姜月律师
近期帮助 30087 人
被车撞了轻伤,车主说已报保险,但是保险公司没联系我我也联系不上保险公司,该怎么办
17分钟前
陈辰律师
近期帮助 25163 人
2024苏0106执保2208号
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询