就是厂里交的保险就是说我辞职了自己一部分能不能退出来

更新时间:2019-12-25 10:49:55
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你好我想问一下就是厂里交的保险就是说我辞职了自己一部分能不能退出来
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    个人缴纳部分可以返还
    2019.12.20 10:01:09
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1470117 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动者自己提出辞职的,是不能领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:  (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;  (二)非因本人意愿中断就业的;  (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。第四十七条 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。  失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。
    2019.12.22 19:35:24
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助143788 人 · 响应时间 平均4分钟内
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      根据《关于保险对象退出保险有关事宜的通知》(民办函[1994]39号)规定退出保险可分为正常退出保险和非正常退出保险。因下列三种情况之一退出保险者,为正常退出保险:  (1)保险对象的户口由农村户口转为非农村户口;  (2)保险对象户口迁移而迁入地还未建立农村社会养老保险制度;  (3)保险对象在缴费期内死亡。以上情况之外的退保者,为非正常退出保险。  办理退出保险的手续如下:  1、退保人要写一份退保申请,写明退保的原因,并附带相关材料,如升学、招工、户口迁移等材料,到乡管理机构办理手续。  2、乡管理机构要对其有关证明审核,并签署意见,与申请退保者的缴费证、缴费记录卡一起上报县级保险机构。县级保险机构要再次对上报来的材料进行审核,对符合退保条件者,要为其核算退还的保险金数额。  3、按民政部[1994]39号文件精神,退还正常退保者和非正常退保者的保险金额,要按照不同的标准来计算。对正常退出保险者,按年复利7.5%计息退还个人。集体对其补助部分,在扣除管理服务费并按年复利率7.5%计息的基础上,由各地视情况决定退还个人的比例。集体补助不退给个人的部分,记入基金。对非正常退保者,只退还保险对象个人缴纳的保险费本金,集体补助部分的金额,根据不参加保险集体不予补助的原则,原已记入个人名下的集体补助不予退还,记入基金。
    2019.12.23 12:20:26
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    已帮助1068873 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    在《劳动合同法》第37条中有着明确的规定,“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”也就是说劳动者辞职时,并不需要有什么特别的理由,只要提交了书面的辞职报告,不管用人单位是否批准,30日后他就可以离开工作岗位,用人单位也必须为其结算工资,办理相关离职手续。而在试用期内的更简单,只要提前3日和单位打个招呼,而且也不必提交书面的辞职申请。也就是说,用人单位其实就没有员工辞职的审批权。
    2019.12.25 10:49:55
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你好我现在想辞职的话保险可以退吗?单位交了一部分,还有自己交了一部分,自己交的能否退回?谢谢
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
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你好我在工厂交的保险自己的那一分能退回来吗
保险能不能退是要看买的是哪种保险,具体的来说,保险有着社会保险和商业保险两大类,其中,社保不是想退就能退的。<br/> 商业保险退保时分为两种情况:
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你好,问你一下,我在宁波买的保险有一年了,我想把自己交的部份退出来用,可以吗?
保险责任开始后,投保人要求解除合同的,保险人应当将已收取的保险费,按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后,退还投保人。
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你好我在工厂上班一年了辞职了,厂里给交的保险和我自己交的,那部分能退吗?在那里退
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
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我从原厂子辞职保险能自己提出来么?
在《劳动合同法》第37条中有着明确的规定,“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”
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我就问一下,我交这个保险能不能嘛
什么东西????????
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根据公司的业务需要改变某人的职位,但工资保持不变是违法的吗?
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