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上临时工六年是以自由职业交的社保，转正后是交职工社保，以前的临时工社保能算职工社保工龄吗？
更新时间：2019-12-21 05:28:02
问题描述：
上临时工六年是以自由职业交的社保，转正后是交职工社保，50岁退休职工社保只有七年，以前的临时工社保能算职工社保工龄吗？
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
刘义峰律师
服务地区：山西-长治
139-3555-2148
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按规定可以合并连续计算缴费年限
2019.12.18 22:39:52
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您好:我是2009年开始以自由职业交社保，2011---到2016年是在单位上临时工，单位没有交社保，我还是以自由职业交社保，到2017年转正单位开始交职工社保，我到51周岁职工社保和工龄都是七年，以前的自由职业社保是八年没有职工工龄，单位人事科说我不能退休，我该怎么办
2019.12.19 10:14:05
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中国法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。关于退休的具体事项建议可以到当地社保中心咨询，以获得更加详细的解答。
2019.12.19 02:06:03
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根据目前规定，在参保缴费满15年的前提下，法定正常退休年龄与当事人的参保种类、性别、身份有关，具体如下：
职工社保参保者女工人50周岁、女干部55周岁、男性60周岁；
灵活就业人员养老保险参保者女性55周岁、男性60周岁；
城乡居民养老保险参保者男女均为60周岁。
需要注意的是，延迟退休政策即将公布，届时如何延迟尚待具体文件规定。
2019.12.21 04:38:31
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您好，根据规定，各个单位需要给临时工买社保。法律中无临时工这个概念，只要是全日制用工，那么用人单位就应该为劳动者缴纳各项社会保险。 如果是非全日制用工，比如每周工作不到24小时，每天不超过4小时的，可以不缴纳社会保险。因此正常情况下临时工只要按照法律规定在单位进行工作不能切符合全日制用工的标准，同样应当要求单位为其缴纳保险。
2019.12.21 05:28:02
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