未签订劳动合同,也未办理工伤保险手续。因发生车祸死亡。是劳动关系还是劳务关系?是否属于工伤?

更新时间:2019-12-25 10:13:17
问题描述:
未签订劳动合同,也未办理工伤保险手续。公司董事长让送其母亲回老家。返回公司途中,因发生车祸死亡。是劳动关系还是劳务关系?是否属于工伤?
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  • 原国华律师
    服务地区:江苏-徐州
    如果是公司职员,要看是不是履行职责,要是那就是属于工伤。要不是就属于帮工
    2019.12.17 18:39:25
    点赞
  • 包敬立律师
    服务地区:江苏-徐州 130-5623-7887
    咨询我
    车祸责任怎么划分的?履行职务行为,应算工伤
    2019.12.17 20:26:59
    点赞
  • 朱松律师
    服务地区:江苏-徐州 151-5001-7536
    咨询我
    看工作性质,综合认定
    2019.12.25 10:13:17
    点赞
  • 张学伟律师
    服务地区:江苏-徐州
    如该人为单位司机,个人认为可认定为工伤。
    2019.12.17 18:17:59
    点赞
  • 孙步锦律师
    服务地区:江苏-徐州
    你好,从你所陈述的信息并不能判断是否为劳务或劳动,由于案情重大建议面谈。
    2019.12.17 18:20:16
    点赞
  • 滕尚文律师
    服务地区:江苏-徐州
    具体从事什么工作,工作的内容是什么
    2019.12.18 15:56:01
    点赞
  • 杨中良律师
    服务地区:江苏-徐州
    根据你说的情况看,应该按照劳动关系处理比较合适
    2019.12.19 13:04:08
    点赞
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