被派遣国企12年现派遣公司突然提出解除合同让与另一个公司签,这么做合法吗?用人单位有责任吗?

更新时间:2019-12-11 14:59:47
问题描述:
被派遣国企12年现派遣公司突然提出解除合同让与另一个公司签,已自己竞标失败为由,要求我们签署解除合同,这么做合法吗?我们本应签署长期合同,用人单位有责任吗?
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在用人单位工作9年,合同是和派遣公司签的,现在公司通过派遣公司辞退我,咨询一下我能得到多少补偿?
你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位
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用人单位提出辞退派遣公司派遣人员是否合理?
可以申请劳动仲裁,索要赔偿。
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派遣员工违法,给用工单位造成损失的,派遣公司承担连带责任吗?
用工单位有对被派遣员工的培训义务,员工违法操作,属于用工单位管理上的疏忽,与派遣单位一般无关。但派遣单位存在选任过错,应承担相应的责任。 东营特邀首席律师
全部2个答案 >
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