在算工资的时候以一些没有讲过的制度扣钱合理吗?

更新时间:2019-12-11 15:53:49
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在没有提前说规章制度 在算工资的时候 以一些没有讲过的制度扣钱合理吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
    2019.12.11 15:53:49
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