极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 广州法律咨询 > 广州劳动合同纠纷 > 咨询详情

公司拖欠工资，属于违反合同吗

更新时间：2019-12-04 18:29:49
问题描述：
公司拖欠工资，劳动者要求解除劳动合同，属于违反合同吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 马俊哲律师
    马俊哲律师
    服务地区：广东-广州 185-8887-6521
    咨询我
    尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，公司的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    2019.12.04 16:53:52
    点赞
  • 刘宾律师
    刘宾律师
    服务地区：广东-广州 135-7056-7649
    咨询我
    可以申请劳动仲裁，要求赔偿的，
    2019.12.04 18:29:49
    点赞
  • 李创律师
    李创律师
    服务地区：广东-深圳
    你好，不属于的，可以解除合同要求补偿金
    2019.12.04 15:43:28
    点赞
  • 王凡律师
    王凡律师
    服务地区：广东-深圳
    您好，拖欠合同是违法的，您还可以主张赔偿金，建议你先跟我们沟通一下情况，我们会给你提供专业的意见，及时维护你的合法权益。
    2019.12.04 16:04:33
    点赞
  • 封华清律师
    封华清律师
    服务地区：广东-广州
    你好，工作了多久？具体要看你们双方所签的劳动合同内容再做定论，需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
    2019.12.04 16:06:35
    点赞
  • 章法律师
    章法律师
    服务地区：广东-深圳
    您好，公司拖欠工资属于违法行为。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
    2019.12.04 17:11:32
    点赞
  • 余金桥律师
    余金桥律师
    服务地区：广东-广州
    你好，无故克扣或拖欠工资可以直接向劳动局投诉
    2019.12.04 17:19:32
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他2位律师解答内容
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
企业拖欠工资是违法的吗
企业拖欠工资是违法的吗
8415
员工违法解除合同，公司扣了7天工资，属于合理吗
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
用人单位没有签订劳动合同合法吗
用人单位没有签订劳动合同合法吗
劳动合同纠纷 8950
婚假申请咋写
婚假申请咋写
婚假申请书
公司要解除劳动合同，与劳务派遣重新签合同，公司违规吗
劳务派遣单位违反本法规定的，……给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正确借条格式怎么写
正确借条格式怎么写
借条格式
公司以节约成本为由降低员工工资，合理吗，员工不接受要求解除合同，公司还不同意，请问这是不是违反劳动法
如果用人单位没有与劳动者协商一致而降薪调岗属于违反劳动法的行为。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖延发工资，能解除劳动合同吗？
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资，违反劳动合同
您好，可以启动劳动仲裁程序
全部11个答案 >
888 人咨询过
去咨询
违反合同,拖欠工资
申请劳动仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司违反合同
如无法定事由，岗位应协商变更。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
两个月后发工资合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
寒假工人临时离职克扣工资是合法的
《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
姐姐要结婚了，怎么办？
您好，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未提前30天提交离职申请。公司以旷工为由扣工资
您好，可以申请仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我自己是童工用别人身份证上班我举报自己有什么后果吗
冒用他人身份证找工作的，劳动者要承担相应法律责任，严重的会构成犯罪，用人单位可以解除劳动合同，造成公司损失的要赔偿。法律依据：《中华人民共和国居民身份证法》 第
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后罚款2000是否合理？
劳动合同未到期，用人单位违法解除合同的，需要按双倍的经济补偿标准来赔偿员工；即员工每在单位工作满一年，单位需要支付其二个月的工资；不到一年，但满半年的，按一年算
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好你好，我在工厂上了半个月班
劳动者及时到劳动监察大队投诉举报，提供劳动合同，工资记录，考勤记录，欠款证据即可。如果不满意还可提起劳动仲裁或向法院起诉，依法维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我签了实习合同，合同上写着要提前三十天提出离职，我想要提早走，我看实习生只要提前三天就可以了
法律分析：签了实习合同后不可以随时离职，原则上需要提前3天通知公司。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
广州律师
同城律师：
从化区律师 增城区律师 荔湾区律师 越秀区律师 海珠区律师 天河区律师 白云区律师 黄埔区律师 番禺区律师 花都区律师 南沙区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷 工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
拖欠工资解除劳动合同协议范本最新整理版
5869人下载
劳动者解除劳动合同通知书(参考样本)
5869人下载
公司解除劳动合同通知书范本
5869人下载
公司解除劳动合同通知书
5869人下载
律师解答动态
7分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 299 人
我们家与邻居有民事纠纷，我们又没犯法这是什么意思，是不是侵犯人权，我们该怎么维权
19分钟前
毛平律师
近期帮助 1360 人
退婚呀可以要回彩礼吗
23分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
村二委是否可以通过村民代表会，决议，农村征地权益分配
23分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
我被骗1000多块钱可以向公安起诉吗
23分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
我方欠对方货款，要求对方开具增值税发票后再付款，不以吗？
24分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
你好我进厂上了俩天有工资吗
24分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
你好我和朋友借了1万元但是我近期资金很困难并不是不还他说会去派出所报警走法律援助我不知道怎么去协商
27分钟前
姜月律师
近期帮助 24473 人
线下购买了一串手链
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd