入职一个月签订劳动合同。我已入职四个多月未签订劳动合同，没有按照公司制度执行。我应该如何维权？
更新时间：2019-11-27 15:07:54
问题描述：
你好，我在库尔就市一家餐饮公司任职高管，说好的，入职一个月签订劳动合同。我已入职四个多月未签订劳动合同，公司制度 高管离职需要两个月。 但是公司运行流程，产品制作方法，我都已经培训好。也组建了运行团队，公司运营流程一切正常。 但是公司领导 在一切正常以后，给我强加压力，言语羞辱。强迫我提出离职，我口头提出离职，让我立刻走人，没有按照公司制度执行。 我应该如何维权？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
