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过阵子要裁员，但是没有签劳动合同，能拿多少赔偿金?
更新时间：2019-11-23 10:41:16
问题描述：
小公司，过阵子要裁员，已经工作五个月了，但是没有签劳动合同，能拿多少赔偿金?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
邓波律师
服务地区：广东-东莞
你好，具体结合实际分析，及时依法维权，感谢你的咨询与信任，建议进一步沟通
2019.11.22 21:09:33
点赞
就是不知道这种情况怎么分析才要咨询呀(??˙ー˙??)
2019.11.22 21:12:52
就是不知道这种情况怎么分析才要咨询呀(??˙ー˙??)
2019.11.22 21:12:52
你好，可以主张经济补偿金和双倍工资
2019.11.23 21:31:21
安寅律所律师
服务地区：广东-深圳
185-2956-1919
咨询我
你好，你工资多少？交社保了吗？
2019.11.23 10:41:16
点赞
倪仪律师
服务地区：广东-深圳
您好，未签订劳动合同可以主张双倍工资差额。
2019.11.23 09:28:24
点赞
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