我在一公司签了合同,没有培训什么的,我想问一下这需要赔付违约金吗?

更新时间:2019-11-04 21:13:26
问题描述:
我在一公司签了合同,是去其它地方实习三到六个月,但昨天到了地方,就住了一晚上,了解一下地方,没有培训什么的,今日辞的职没有三天后离职或三十个工作日离职的说法。今日走时人家说想走就可以走,但是后果自负,所以我想问一下这需要赔付违约金吗?
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    劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
    2019.11.04 21:13:26
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我在一呼和浩特公司签了合同,没有培训什么的,我想问一下这需要赔付违约金吗?
员工离职是劳动合同解除。劳动合同到期,劳动者提出不续签则属于劳动合同终止。个人提出离职分为三种情况: 1. 用人单位存在《劳动合同法》第38条所述的情况,劳动
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我签的是培训学习的合同,需要赔偿违约金?
合同违约,按《合同法》的规定,签订合同时双方可以约定违约金,合同一经订立,双方就应当履行合同规定的义务,如果不履行合同义务则会构成违约,应当按合同规定,承担违约
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出国但并未培训需要赔偿违约金吗?
出国但并未培训需要赔偿违约金吗?
解除劳动合同违约金 43899
和公司之前签过培训合同,但公司并没有给补贴,需要赔偿之前合同上提到的违约金吗?
你好,依据你的描述已公司未补贴费用为由解除劳动合同无需赔偿违约金。
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哪些人必须与公司签保密合同呢?
哪些人必须与公司签保密合同呢?
其它知识产权案例 11103
签了合同,没有正式学习需要赔偿违约金吗?
违约金需要在合同里面约定的,而且没有进行过培训的就不需要支付赔偿。劳动者支付赔偿金的必须是单位实际损失,这个实际损失需要对方举证。 如果还在试用期,提前3天书面
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