在私人小服装厂,上班,右手中指,骨折,第一个关节出手术,我该怎么让他赔偿,应该赔偿多少工资,和费用

更新时间:2019-11-01 06:40:28
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在私人小服装厂,上班,右手中指,被机器压坏了,骨折,,指甲盖往下一点,第一个关节出手术,切除了,一部分,是计件发工资,我该怎么让他赔偿,应该赔偿多少工资,和费用
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  • 陈东升律师
    服务地区:上海-上海 150-2188-6368
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    你好,工伤10级左右,赔偿看个人工资
    2019.10.29 08:45:20
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助532777 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 1、发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定提出工伤认定申请的,受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、单位发的上岗证、工资条,打卡记录、工服、识别卡、证人证言、录音、员工手册等等之类的东西,都可以证明你是公司员工。 3、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金 二、其次要申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果来确定赔偿数额。 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
    2019.10.30 13:33:46
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助65220 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    工作中中指被机器弄断了可以申请工伤,获得相应的工伤补助金
    2019.10.30 22:56:15
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助879729 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    工伤员工涉及工资时,遵循《工伤保险条例》的指导原则。

    生活无法自理的工伤职工,在规定的停工留薪期间内需要护理服务的,责任由所在单位承担。

    工资总额在本条例中定义为,用人单位直接支付给其全部员工的劳动报酬总和。

    个人工资,特指工伤职工在遭受工作相关事故或职业病前12个月的平均月缴费工资。若个人工资超过所在地区职工平均工资的300%,则按此上限计算;若低于60%,则按此下限计算。
    2019.11.01 06:40:28
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  • 君赛律所律师
    服务地区:上海-上海
    建议先申请工伤鉴定。
    2019.10.29 11:14:48
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