现在要和我协商解除劳动合同，是否合理？问题是等哺乳期过了，公司要解除劳动合同
更新时间：2019-10-24 09:20:18
问题描述：
您好！1，我现在怀孕快9个月，11月20日的预产期。与公司签订的合同是2018年6月到2021年5月三年的劳动合同，由于怀孕了公司多次工作上为难，现在要和我协商解除劳动合同，提出的赔偿是2N，也就是2.5x2，相当于我休完产假就不要去公司上班了，这样是否合理？2、按照怀孕三期的赔偿，我休完产假和哺乳假期应该到2020年11月20，还没到到三年合同期（2021年5月），问题是等哺乳期过了，公司要解除劳动合同是否需要N+1的赔偿？
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