我在这公司已经三年了,现在他们意思是说公司经营不好,人多,要辞退人,合同没有签,这样我应该能补偿多少

更新时间:2019-10-14 18:40:55
问题描述:
你好,请问下,现在是这么一个情况,我在这公司已经三年了,还有两个多月就到年了,现在他们意思是说公司经营不好,人多,要辞退人,合同没有签,这样我应该能补偿多少
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 罗丹律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金,满一年赔一个月工资。第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。如何处理和操作,建议详细咨询或到律所由律师为你免费提供法律帮助。带上现有的材料。
    2019.10.14 18:40:55
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    谢谢你给的建议,公司是没有给我们签合同的,社保是今年我强烈要求要交的,一个公司只交了两个,还保密不给别的员工知道,已经在这公司做了三年了,现在来一句说不要就不要了,这些赔偿一定要补给我的
    2019.10.14 22:36:13
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