没有签劳动合同,是否能申请经济补偿呢?现在还没有解除劳动合同办理离职手续,是否能申诉经济补偿呢?

更新时间:2019-10-09 14:43:00
问题描述:
本人现在怀孕32周,在公司的分店上班有8年多买有社保,没有签劳动合同,是否能申请经济补偿呢? 本人现在怀孕32周,在公司的服装分店上班有8年多买有社保,现在分店已经撤场结束经营,公司提出调我去就近的分店上班,但是我现在预产期将近,身体吃不消需要静养,不去分店上班公司也没有给补偿金,现在还没有解除劳动合同办理离职手续,是否能申诉经济补偿呢?
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11位律师解答
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  • 汪腾锋律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,如果没有签订劳动合同,是有补偿的。鉴于你孕期快满,建议赶紧联系法律专业人士协助你处理,不要因为自己不懂而使自身权益受损。另,作为过来人,温馨提醒:注意保护好自己身体哈。按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,用人单位用工满一个月未签合同的,应当从用工满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资,不满一年的被辞退的,支付到辞退前一日止;满一年被辞退的,支付到满一年的前一日止共11个月。
    2019.10.08 11:00:27
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  • 李鑫律师
    服务地区:江西-赣州 186-7014-7268
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    您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。
    2019.10.08 10:24:10
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  • 广东商达律所律师
    服务地区:广东-深圳 133-1653-0753
    咨询我
    可以申请不上,有签劳动过合同吗
    2019.10.08 10:20:10
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  • 张梅律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,你是可以休产假的呀,具体情况你可以电话联系我们,我们会帮助你。
    2019.10.08 10:17:07
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  • 喻明琪律师
    服务地区:广东-广州
    您需要把现有的证据发我看一下,请致电我了解下细节情况再给您个建议。
    2019.10.08 10:17:38
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  • 倪仪律师
    服务地区:广东-深圳
    你好具体什么情况?现在解决了吗?
    2019.10.08 10:22:03
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  • 李创律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,公司没有解雇你,比较难申请补偿
    2019.10.08 10:32:11
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  • 彭子镔律师
    服务地区:广东-深圳
    发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
    2019.10.08 10:56:25
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  • 郑凤丹律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,你享有产假,可休产假;未签订劳动合同要求双倍工资的诉讼时效已过
    2019.10.08 11:06:05
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  • 纪金彪律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,如果是公司单方面解除,那是可以享补偿金的,自己离职就没有。
    2019.10.08 15:07:25
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  • 梁昌俊律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,现在辞职没有补偿。建议不要辞职。身体出问题可请假休息。
    2019.10.09 14:43:00
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