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请问在公司上班2年多,公司不给说没有赔偿金,说我们签的是外包合同,工资是外包发的!这对吗?
更新时间:2019-09-21 10:34:20
问题描述:
您好 请问在公司上班2年多,公司没买社保,辞职要求赔偿金,公司不给说没有赔偿金,说我们签的是外包合同,工资是外包发的!走的正常程序,所以没有赔偿金。这对吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
章敏律师
服务地区:北京-北京
可以直接到劳动监察大队投诉.劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:
(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;
(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;
(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;
(四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;
(五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;
(六)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;
(七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;
(八)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况;
(九)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。
2019.09.21 10:34:20
点赞
宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好,劳动者在工作中受到用人单位的侵害,劳动者可以去劳动监察大队投诉。
2019.09.20 21:16:43
点赞
徐远翔律师
服务地区:北京-北京
公司不给补偿金涉嫌违法,您可以提起劳动仲裁维权。
2019.09.20 19:07:03
点赞
袁晓东律师
服务地区:北京-北京
不对,看离职的原因,至少是有补偿金的
2019.09.20 19:07:40
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