我辞工了工厂未付给我十九天的工资4千元,5月份的工资到现在都没付给我,我该怎么要回我的工资

更新时间:2019-09-21 23:18:49
问题描述:
我是一名工厂员工,我辞工了工厂未付给我十九天的工资4千元,找过厂里,就叫我等通知,也去过劳动局资询过,5月份的工资到现在都没付给我,我该怎么要回我的工资
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  • 佛山万林律师
    服务地区:广东-佛山 135-3139-5150
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    直接申请劳动仲裁要求支付工资
    2019.09.20 11:55:21
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  • 孟翔律师
    服务地区:广东-佛山 139-2320-2036
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    协商不成去劳动局申请劳动仲裁
    2019.09.19 21:52:52
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助1842036 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2019.09.20 12:57:39
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1049804 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
    2019.09.20 15:33:26
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助535449 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    若用人单位不支付工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
      2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2019.09.21 23:18:49
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在工地工作,离开工作时没有拿到工资,说下个月打电话。国庆工地上的人都提前支付了工资,所以我没有一直让
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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试用期工资是合同工资的多少
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劳动合同纠纷 1384
我是农民工。我在米泉的一个工地工作,欠我1200多元的工资。我是那个工地的领导叫我去工作。现在我已经
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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但是当天没有发放我3月份的工资,我的工资还是没有到账,现在怎么要回我的工资。
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
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你好,建议与驾校协商解决
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你好,建议你和对方协商解决
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没有约定保证期间怎么办
未约定时保证期间为6个月。一般保证中,债权人应在此期间对债务人提起诉讼或仲裁,否则保证人免责。连带责任保证中,债权人同样需在此期间要求保证人承担责任,并对债务人
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挂靠签合同不合法。应选合法方式,如与有资质单位合作,确保合同有效;或自行取得资质后签约,规避法律风险。
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