但是公司没有跟我签订劳动合同,如果我申请劳动仲裁赔偿双倍工资,该怎么做?

更新时间:2019-09-17 10:38:24
问题描述:
但是公司没有跟我签订劳动合同,如果我申请劳动仲裁赔偿双倍工资,该怎么做? 您好,我在一家商贸公司上班,6月16号到至今,但是公司没有跟我签订劳动合同,我在该公司担任讲师主持,但是经常做我去做前台的公司,公司老板也有点针对我,现在找到一个女主持想替换我,我该怎么维权?证明我在该公司上班的记录只有公司电脑上面的工资表和值班表,以及部分的公司活动视频照片,公司发放工资都是现金的模式,如果我申请劳动仲裁赔偿双倍工资,该怎么做?
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  • 安治国律师
    服务地区:甘肃-兰州 173-6169-1477
    咨询我
    您好,根据您的描述,建议您把这些证明您的劳动关系的证据打出来。保存好。然后向劳动仲裁委申请劳动仲裁。您只能主张工作至今的双倍工资。
    2019.09.17 10:38:24
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  • 孟凡永律师
    服务地区:江苏-徐州 138-1345-5965
    咨询我
    你好,劳动案件详细咨询可以直接加,页面有联系方式
    2019.09.15 11:31:03
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  • 赵亮华律师
    服务地区:甘肃-兰州
    你好,先写劳动仲裁申请书
    2019.09.15 11:21:51
    点赞
    只有公司电脑上面值班表和工资表能作为有效证明吗
    2019.09.15 11:31:08
  • 俞树霞律师
    服务地区:甘肃-兰州
    你好,写劳动仲裁申请书等材料申请即可。
    2019.09.15 19:09:31
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  • 李婷婷律师
    服务地区:甘肃-兰州
    你好,你去劳动局具体问一下需要什么材料,一般就是申请书和能够证明劳动关系的证据复印件。
    2019.09.15 19:44:01
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公司没有跟我签劳动合同,可以申请劳动仲裁并赔偿我双倍11个月的工资吗?
根据《劳动法》规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若
全部12个答案 >
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未签劳动合同,可以申请劳动仲裁双倍赔偿吗?
公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付
全部4个答案 >
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