拖欠工资没发3个月了

更新时间：2019-09-12 14:18:12

问题描述：

拖欠工资没发3个月了

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1106864 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。

2019.09.12 14:18:12

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

房贷可以拖欠几个月

房贷可以拖欠几个月

老板拖欠工资，5个月没付工资

欠工资如何讨薪呢？ 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

新广告法虚假宣传处罚是什么

新广告法虚假宣传处罚是什么

拖欠工资可以起诉法人嘛

拖欠工资可以起诉法人嘛

老板拖欠我们工资三个月没发工资

欠工资如何讨薪呢？ 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

安全生产事故罪立案标准是什么

安全生产事故罪立案标准是什么

拖欠我工资一个月，没有发我工资

你好，《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。具体可以找律师详谈。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠员工工资不发，两个月没发放工资

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板拖欠工资3个月没有发

你好，此种情况如果你们是属于劳动关系，如果你只是主张单项拖欠工资的诉求你可以向劳动监察大队进行投诉，如果还涉及到其他的请求例如经济补偿等，可以申请劳动仲裁，详细

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠工资3个月没发

申请劳动仲裁，或者到劳动局投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被拖欠工资3个月

可以，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠工资3个月

向劳动监察部门反映，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

然后手写辞职申请，还需要提交正式的辞职表吗？

是的，劳动者在离职前应该依法提前一个月书写并向用人单位递交辞职报告。　　劳动者想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位的劳动人事部门递交辞职报告〔切记：要求

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

甲方只有一份劳动合同，是否没有这样签订的合同有效？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提前一个月辞职，我能直接走到30天吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂罚款员工2000元违法嘛

您好，看相关证据情况

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动纠纷如何收费

劳动纠纷收费因情况而异。调解时，费用通常较低，由双方协商或调解机构规定。仲裁费用根据争议金额和仲裁机构标准确定。诉讼费用包括案件受理费、律师费等，根据诉讼标的和

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

面试时候老板说试用期三个月签了劳动合同现在在不到三个月提出辞职申请公司说要提前一个月

在试用期期间，公司并非可以随意解除劳动者的劳动合同。除非劳动者存在《劳动合同法》规定的特定情形，如严重违反公司规章制度等，否则公司不得随意解除劳动合同。如公司违

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，想问一下劳动合同续签的开始时间一定要是上一份劳动合同的结束时间后一天吗

劳动合同续签的开始时间并不一定要是上一份劳动合同的结束时间后一天，而是可以根据双方的协商和实际情况进行灵活调整。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好我公司要聘请外籍员工在国外工作，请问劳动合同应该注意什么

确实存在他可能会利用这个信息进行一些不正当行为的风险，

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

最新拖欠工资仲裁申请范文

5869人下载

拖欠工资欠条模板最新范文

5869人下载

拖欠工资的情况说明模板范文

5869人下载

个人拖欠工资投诉书范文

5869人下载

刚刚

周清智律师

近期帮助 24037 人

在微信平台上购买的衣服有质量问题，己投诉多次，商家以出库为由，拒绝售后，并关闭售后

1分钟前

王珂律师

近期帮助 77167 人

现在4s店不承认是他们修的，或认为我有二次事故自己修过了。其实就4s店修过一次到现在。我该怎么维权

1分钟前

王珂律师

近期帮助 77167 人

前任在一起期间所以花销都花我的，分手是说要还，现在不还，还拿着我借他的手机不还该怎么办

2分钟前

钟宇弘律师

近期帮助 3302 人

公司强制双休变大小周，工资不变，如果不签同意书因此辞退需要赔偿嘛

2分钟前

贵州诚合律师

近期帮助 25019 人

某旅行社组织游客游览的途中，游客乘坐的大客车发生故障，要求游客向客运公司索赔。旅行社的答复对吗？

3分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 10069 人

你们收费这么贵！不咨询了！

3分钟前

张旺律师

近期帮助 861 人

被一口咬定偷东西怎么办

4分钟前

于非律师

近期帮助 8808 人

被电信诈骗……还帮骗子转账……卡被司法冻结了

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟