没有签合同,每天加班,公司说是算旷工三天处理,要扣九天工资,是这样的吗?

更新时间:2019-09-10 20:24:40
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没有签合同,然后上班十天,每天加班,然后现在不想干了,公司说是算旷工三天处理,要扣九天工资,是这样的吗?
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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