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劳动法规定的试用期时间
更新时间：2019-09-09 12:16:44
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劳动法规定的试用期时间
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劳动法试用期的规定：
1. 劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过六个月。
2. 在试用期内，劳动者有权随时通知用人单位解除劳动合同。
3. 若用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，或者未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者也可以随时通知用人单位解除劳动合同。
2019.09.09 12:16:44
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