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同事加班受伤，怎么处理呢？
更新时间：2019-09-05 09:55:06
问题描述：
同事加班受伤，当月没发工资基本工资都没发，领导说你也没经过我同意加班呀，怎么处理呢？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
章敏律师
服务地区：北京-北京
产生劳动纠纷的，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。”第五条规定：“发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。”因此，你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是，劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2019.09.05 09:10:44
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宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
劳动仲裁：当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。
2019.09.05 09:22:53
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顾倩律师
服务地区：北京-北京
186-1120-1551
咨询我
据您所述，需根据实际情况综合判断，如因工作原因受伤的，一般可申请工伤认定，如对此存在争议的，可委托律师介入维护当事人的合法权益
2019.09.05 09:42:37
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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京
你好，可以申请工伤认定的
2019.09.04 21:57:35
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可以跟我讲点属于工伤的法规吗？可以跟领导沟通下
2019.09.04 22:08:18
付新岭律师
服务地区：北京-北京
您好及时申请工伤认定享受工伤待遇
2019.09.05 09:34:56
点赞
李国蓓律师
服务地区：北京-北京
你好，工作中受伤，可以申请工伤认定，主张工伤待遇
2019.09.05 09:55:06
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