请问我在公司干了十五年现在受了九级工伤自己不想干了,能赔多少钱?

更新时间:2019-09-02 12:34:38
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  • 黄婷律师
    服务地区:四川-自贡
    单位赔偿伤残赔偿金16个月的工资,解除合同的,工伤保险还要赔一次性就业补助金和一次性的医疗补助金
    2019.09.02 12:34:38
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  • 四川东乾律所律师
    服务地区:四川-成都
    你好,有没有签合同呢?
    2019.09.02 10:22:00
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  • 泸州许其翔律师
    服务地区:四川-泸州
    大概十一力左右,泸州许其翔律师为你服务!
    2019.09.02 12:27:51
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我今年五十多岁在工地干活出了工伤九级伤残请问能赔多少钱
发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。
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我在厂里上班出了工伤,本来辞职信都交过了,伤残九级,请问我能得到多少钱的补偿!
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资
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请问,在公司工伤十级,我不在厂里做了,公司应该赔多少钱给我?
员工厂里受伤,申请工伤赔偿需要按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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工伤鉴定为十级,不在厂里干,能赔多少钱?
可以赔偿六七万,有七八万元左右,
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我十五年前在厂里上班受了九级工伤,有没有赔偿
虽然符合提前退休年龄 但是提前退休需要丧失劳动能力因病丧失劳动能力的 可以拿三级医院诊断书向社保局申请提前退休社保局会进行劳动能力测试 确实丧失劳动能力的 办理
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我的手在厂里受工伤了,但是现在不想干了,工伤鉴定结果出来了,十级大概能赔多少钱?
根据自己工资予以计算的,还要看年龄和是否离职;有疑问也可来电咨询
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单位罚款是否需要通知员工?
也可以书面通知或口头通知
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1225
请问实习生提前离职的公司是否应该提供实习证明
实习期离职不需要提前,实习期与用人单位不属于劳动关系,不需要提前通知,可以随时离职。如果将实习期算作劳动合同试用期的,劳动者在试用期内提前三天通知劳动者的,可以
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春节期间强制工作合理吗?
你好,可以要求支付加班工资,若是不支付,可以申请劳动仲裁维权
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
公司要求我们员工的身份证号码和手机号码做什么
通过下列办法可以投诉用人单位:拨打12333;直接拨打单位所在地的区县劳动局电话进行投诉;携带身份证明、劳动证明、证据至当地劳动保障部门投诉;其他。法律依据:《
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24年劳动能力鉴定复核鉴定申请表填写方式
填写劳动能力鉴定复核鉴定申请表时,应确保信息真实准确,并附相关证明材料。如有疑问,可咨询专业律师或法律机构,以确保申请有效。
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咨询离职问题
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未成年每天工作12个小时是否犯法,需根据未成年工的具体年龄、工作性质以及工作时间延长是否经过合法程序等因素进行综合判断。如果未成年工的年龄小于16岁,或者工作时
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