工龄32年，单位通知回去上班，否则停发工资，公司这样合理吗

更新时间：2019-08-27 22:14:26

问题描述：

48岁，工龄32年，和国企单位签了内退一个月后，单位通知回去上班，否则停发工资，公司这样合理吗，谢谢

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2019.08.27 22:14:26

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我是和单位签了内退一个月后，公司要求回去上班

2019.08.27 22:20:27
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