在公司做了两年了没有交五险一金，也没有加班费，是不是拖着几天，如果不做了这个合同有效吗？

更新时间：2019-08-25 18:13:12

问题描述：

在公司做了两年了没有交五险一金，上班时间有规定下班时间也有规定，但是从来不确定几点下班，也没有加班费，一天工作十三四个小时，发工资每月25号发，是不是拖着几天，但来公司签了劳动合同，就一份，公司拿着，如果不做了这个合同有效吗？

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您好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，用人单位未支付或者克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求足额支付劳动报酬，建议及时和律师详细面谈相关事宜。

2019.08.25 18:13:12

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李云律师
服务地区：河南-郑州

你好，可以向劳动局举报。

2019.08.25 15:05:23

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如果有后台，劳动局也不重视呢？

2019.08.25 15:09:17
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