我在试用期内辞职,8月20写的辞职申请,请问我24号离开30号办离职手续,中间几天算旷工吗?

更新时间:2019-08-23 00:01:00
问题描述:
我在试用期内辞职,8月20写的辞职申请,被公司主管坑了一下,离职到期日期写到8月30去了,但是我8月24有急事要走。请问我24号离开30号办离职手续,中间几天算旷工吗?
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    你好,试用期内提前三天辞职,非试用期内提前一个月辞职
    2019.08.23 00:01:00
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我在试用期内辞职,于8月20提交离职申请书,请问我什么时候可以走,24号可以吗
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
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我在xx保险上班不到一个月,在7月30日递交辞职申请,按旷工离职算,请问这个怎么办啊啊
1、劳动法是没有规定旷工几天当自动离职处理的,你说的情况,也不符合连续旷工三天的规定的,如果用人单位按自动离职对你解除合同的话,可以要求用人单位支付违法解除劳动
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