公司以我旷工两天开除我，合法吗？我说过哪怕辞职也要请假，今天通知开除我，如果我不去上班有什么后果？

更新时间：2019-08-14 20:50:54

问题描述：

公司以我旷工两天开除我，合法吗？我当时人在外面无法当面请假，我给部门领导发信息请年休假，我说过哪怕辞职也要请假，后来他们就按旷工处理，今天通知开除我，还要求我做到盘存结束交接完，如果我不去上班有什么后果？

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李婷玉律师
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下达了开除通知吗？，保留相关证据，申请劳动仲裁，主张公司违法解除劳动合同，要求支付双倍经济赔偿金

2019.08.14 16:53:41

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口头通知了，文件还没有下达到我手里，公司一分都不想补偿

2019.08.14 19:12:06
陈龙桥律师
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旷工两天就开除是违法的，你可以要求单位赔偿，可以委托律师代理

2019.08.14 20:50:54

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麻时红律师
服务地区：重庆-重庆

公司规章制度决定开除行为是否合法，建议及时回公司上班。了解清楚后再作处理

2019.08.14 17:04:26

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目前我看到公司的规章制度有两个版本，一个是2-3天旷工开除，一个是5-10天开除

2019.08.14 19:17:09
郭田律师
服务地区：重庆-重庆

我公司没有合法有效的规章制度，属于违法解聘，可以要求公司进行赔偿。

2019.08.14 17:41:50

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不合理，可提起劳动仲裁。

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你好，仲裁解决。

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