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没签劳动合同没给上社保四年我该怎么办

更新时间：2019-08-12 10:02:56
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没签劳动合同没给上社保四年我该怎么办
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
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    用人单位不交保险的，根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。
    用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。
    你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系，并要求向单位主张：
    1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。
    2，补交存在劳动关系期间的社保。
    3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（一年的时效）。
    2019.08.12 08:12:59
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  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京 186-1120-1551
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    您好，您可以提起劳动仲裁，要求未签劳动合同的二倍工资赔偿和补缴社保，建议委托律师介入处理，详情可以电询
    2019.08.12 09:35:29
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  • 马大维律师
    马大维律师
    服务地区：北京-北京 131-6733-6989
    咨询我
    可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
    2019.08.12 06:13:36
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  • 李建成律师
    李建成律师
    服务地区：北京-北京
    劳动监察大队解决投诉调查
    2019.08.12 07:41:32
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  • 苏荣杰律师
    苏荣杰律师
    服务地区：北京-北京
    您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
    2019.08.12 09:27:45
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  • 京佳律所律师
    京佳律所律师
    服务地区：北京-北京
    您好，用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的属于违法行为，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。用人单位有义务跟劳动者签订书面劳动合同，不论什么原因未签合同的，用人单位应该向劳动者支付双倍工资。劳动者有权免费申请劳动仲裁，要求单位承担有关责任。
    2019.08.12 10:02:56
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没签劳动合同没给交社保怎么办?
可以委托律师要啊！
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