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要直接辞退不予赔偿,员工该怎么办?
更新时间:2019-08-14 08:47:54
问题描述:
公司认为员工采购时吃回扣,要直接辞退不予赔偿,员工该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周国喜律师
服务地区:江苏-苏州
吃回扣是否确有其事?如果公司违法解除是要赔偿的,如果员工违反公司章程或犯罪的,公司是可以开除的
2019.07.29 17:31:44
点赞
韩佩霞律师
服务地区:江苏-苏州
137-7187-2126
咨询我
您好,可以搜集证据申请仲裁。
2019.07.29 15:11:02
点赞
曾胜权律师
服务地区:江苏-苏州
你好!有书面辞退你的通知书吗
2019.07.29 14:18:32
点赞
王正东律师
服务地区:江苏-苏州
你好,你可以搜集证据申请劳动仲裁。
2019.07.29 14:20:34
点赞
戴劲仁律师
服务地区:江苏-南京
您好,可以申请劳动仲裁,获得的赔偿金视您的具体情况而定。
2019.07.29 15:19:51
点赞
刘建平律师
服务地区:江苏-苏州
公司手里是否有员工吃回扣的证据。
2019.07.29 16:47:42
点赞
丁亚琴律师
服务地区:江苏-苏州
单位要有证据,否则违法解除
2019.08.14 08:47:54
点赞
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