我是一名暑假工,如何处理?

更新时间:2019-07-15 10:03:50
问题描述:
你好,我是一名暑假工,私下里和领导说了一下想法,结果被开除,如何处理?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 戎双双律师
    服务地区:上海-上海
    暑期工具有临时提供劳务的性质,双方之间的法律关系通常认为是劳务关系或雇佣关系,不受劳动法保护,被开除后实际工作期间的报酬可以要求对方支付。
    2019.07.15 10:03:50
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  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-1839-3367
    咨询我
    暑假工不属于劳动者,看你们合同对于解除条件是如何约定的额
    2019.07.15 09:50:07
    点赞
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