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在工厂受了工伤,怎么办?
更新时间:2019-07-17 03:59:30
问题描述:
在工厂受了工伤,公司。同事。无法出来作证。 怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周网龙律师
服务地区:江苏-泰州
可以申请工伤认定,行政机关依法进行调查,也可以申请公证机关做证据保全
2019.07.14 08:52:15
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全素华律师
服务地区:江苏-泰州
151-6109-1881
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可以依法向当地劳动监察大队投诉。
2019.07.13 13:42:43
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《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4. 患职业病的;
5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019.07.14 12:38:06
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人 · 响应时间
平均3分钟内
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1.事故发生后,单位应在一个月内申报工伤。若单位未申报,员工或家属可在一年内自行申报。
2.经劳动部门认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。若劳动部门认为不属于工伤,当事人可直接向法院起诉。
3.根据伤残等级和《工伤保险条例》的规定,向社保部门申请赔偿。若单位未给员工上工伤保险,则由单位承担赔偿责任。
4.若无劳动合同及其他证明劳动关系的证据,无法申请工伤认定。此时,可先申请劳动仲裁确认与用人单位之间的劳动关系。确认劳动关系后,再申请工伤认定并寻求赔偿。
2019.07.16 04:06:14
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劳动纠纷律师团队
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平均2分钟内
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进行工伤认定时,有如下步骤:
(一)调查事故发生经过,进行证据固定工作,特别注意保全易失或被损毁的证据,并及时对流动性强或无固定职业的证人进行笔录。
(二)准备《工伤认定申请书》,并填写《工伤认定申请表》。
(三)向工伤事故发生地的相关部门提交申请书及申请材料,包括:
1.受伤职工的身份证复印件及用人单位的工商登记材料;
2.证明劳动关系的材料,如劳动合同复印件或相关证明;
3.事故发生时相关的医疗材料,如病历、诊断证明书等;
4.若涉及机动车事故,还需提供交警部门的事故认定书或其他有效证明。
(四)与劳动部门保持联系,确认是否需要补充材料。
(五)领取工伤认定书或不予受理通知书。
对于工伤认定申请未获支持或劳动部门不支持的情况,应考虑以下方面:
1.是否属于其他案由,需要走其他程序;
2.是否需要提出重新认定申请或向劳动主管部门提交书面报告;
3.是否需要寻求行政复议或行政诉讼。
2019.07.17 03:59:30
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