我之前在一家培训学校上班，试用期13个月，上班了三个多月都没签合同，在试用期期间，签订了培训合同
更新时间：2019-07-11 11:24:21
问题描述：
我之前在一家培训学校上班，试用期1-3个月，上班了三个多月都没签合同，在试用期期间，学校带我和几位老师去外地培训，签订了培训合同，转正后会每个月扣300元，直到扣完3000元，工作满2年退还，工作1-2年培训费1500，工作不满一年付3000培训费。三个多月后我向公司提出了转正，签了转正合同。
现在工作半年后，由于怀了宝宝，承受不了高强度的劳动，提出了辞职，在辞职前已经扣了900元培训费，本月发工资又扣了一千七八培训费。
扣除培训费不能超过培训总费，培训总费没有两千多，我觉得扣我这么多钱不合理，怎么办？
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