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天津劳动合同纠纷
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后五个月公司没有续签劳动合同，没有缴纳五险一金，三个月没有发工资了，我可以申请哪些补偿及赔偿？
更新时间：2019-06-26 08:22:26
问题描述：
工作了7个月，前两个月有劳动合同，后五个月公司没有续签劳动合同，没有缴纳五险一金，节假日照常上班，三个月没有发工资了，我可以申请哪些补偿及赔偿？谢谢！
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
刘浩律师
服务地区：天津-天津
经济补偿金和未签劳动合同的双倍工资差额，不过需要看你们之前的合同约定，建议面谈
2019.06.26 08:22:26
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