我老公在一家私人企业打工五年,期间一直未签劳动合同,也没交社保,要解雇他,请问我可以要求经济赔偿吗?

更新时间:2019-06-29 15:27:37
问题描述:
我老公在一家私人企业打工五年,期间一直未签劳动合同,也没交社保,前阵他有病住院,公司以有病为由,要解雇他,请问我可以要求经济赔偿吗?
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2位律师解答
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  • 孔晓丽律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    你不可以,你老公可以申请劳动仲裁维权。
    2019.06.29 15:27:37
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  • 谢凤碧律师
    服务地区:四川-成都
    你可以要求的更多赔偿的。
    2019.06.25 15:44:09
    点赞
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我在私企工作十三年,没有签劳动合同,现在被辞退,公司要给补偿吗?
需要给双倍工资,经济补偿金等,赔偿数额不会少。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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我所在打工的单位工作了五年啦,没有劳动合同他们要解雇我,我可以要求补偿吗?
主张存在事实劳动关系,要求签订无固定期限的长期劳动合同,并补给双倍工资。
全部3个答案 >
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在工厂工作五年,期间一直都没有签订劳动合同,并且没有社保,因身体原因要辞工,该如何要求公司经济补偿
如果是你自己提出辞职,没有经济补偿。因为已工作五年,未签劳动合同已经过了一年的诉讼时效。没有购买社保,可向当地劳动局的社保部门举报反映。
全部3个答案 >
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