老家有交社保,我在外省上班想在公司再交社保,两者有冲突吗?

更新时间:2019-06-23 12:55:05
问题描述:
你好!我户口所在地是湖北省xx组的,老家有交社保,我在外省上班想在公司再交社保,两者有冲突吗?如果可以我想问交那个比较好?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助161025 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    社保办理有2种方式: (—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。 且只能办理养老,医疗保险两种。 (二)或者以单位方式参保。而是外地户口,只能通过单位方式购买社保。 如果说办理社保,最好通过单位交纳方式比较好一点,因为单位会为我们承担很大一部分费用,进而减轻自己的交费压力。 而且单位方式可以参保5险1金,而个人方式只能参保养老,医疗保险2种。
    2019.06.23 12:55:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,我在老家交了新农合,现在在北京工作,单位又交了社保 ,两者有冲突吗?
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,在农村每年都交100元的新农保,现在在外地打工想在这里交社保。请问,这两个有冲突吗?谢谢
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想问你个问题?就是我在外面打工公司有帮交医社保,我老家农村也有交这样可以吗?
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
以前交的老家农村社保,现在公司让入社保,可以吗?谢谢
你好,农村社保和公司统一社会,你可以选择一个交纳。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和公司签了三方,但考上军队文职后还要交违约金吗?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我把被迫离职的通知书发给了人事部门。我还要去上班吗?而不是旷工
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动问题,我在公司做快10年,公司从来没有和我签过合同,昨天老板和我说公司现在困难,叫我6月1日自离
如果公司违法解除劳动合同,你可以获得以下赔偿:首先,公司应支付你违法解除劳动合同的赔偿金,通常为经济补偿金的两倍。其次,你还可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司裁员赔偿标准n加1能拿到多少钱
公司裁员赔偿依情况而定。合法裁员时,按工龄支付补偿金,每满一年支付一个月工资。违法裁员时,可要求双倍补偿。具体操作需结合公司裁员通知、劳动合同等文件,必要时可寻
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
面试一家公司,面试过了交八百元服装费,已经交了,如果不能接受就办离职,我办了离职,到了时间没有退
服装费未退,建议投诉或咨询律师。投诉需准备相关证据,如支付记录、离职证明等;咨询律师可了解法律途径及可能遇到的问题,为后续维权做好准备。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2021年2月1日入职元于2023年9月2日协议离职,应获取几个月经济补偿
根据工作年限确定补偿月数。具体计算时,需结合入职和离职时间,按照每满一年支付一个月工资的标准来确定。如发生争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好呀,我想请问一下,私立医院未签合同就录用员工犯法吗
您好,私立医院未签合同录用员工,常见的处理方式是尽快补签劳动合同或支付双倍工资。具体选择哪种方式,应根据实际情况和双方协商结果来确定,以确保合法合规并保障双方权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
孙志伟律师
近期帮助 45175 人
我弟弟平房改造被强迁了,已经14年了,还没给解决房子
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 3935 人
你好,我一月份做的手术,我五月份去要一份手术记录能要得到吗
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3935 人
被人忽悠去打麻将输了2000报警了怎么算
16分钟前
孔令超律师
近期帮助 2046 人
支付账户和银行卡被冻结怎么解决
17分钟前
杨永律师
近期帮助 25541 人
因前车发生事故在高速路中间,未放三角木等造成后车括碰事故,这种情况怎么化分责任?
37分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10736 人
租房被骗问题
43分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10736 人
就是说一个女的想不开喝酒了,然后朋友报警了,如果女孩子有什么生命危险,朋友要付什么责任
1小时前
刘帅律师
近期帮助 5393 人
我的房子被别人占用并装修了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询