经常辱骂诋毁员工,现在等单位处理结果如果单位辞退我,请问我能要什么赔偿费吗?

更新时间:2019-06-22 16:18:00
问题描述:
我在单位工作8年了,因为来的新任领导有很多不人性话的管理,经常辱骂诋毁员工,所以跟领导之间发生了推她一下的举动,现在等单位处理结果如果单位辞退我,想请问我能要什么赔偿费吗?
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2位律师解答
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  • 虞怀兴律师
    服务地区:云南-大理 139-8727-8460
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    如果辞退你你可以获得满一年付一个月的工资的补偿,如果公司还有其他的违法行为,你还可以获得其他的赔偿。
    2019.06.22 08:51:51
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    工资是基本工资吗?其他赔偿是指加班费还有别的费用吗,超出法律规定的上班工时有赔偿金吗?单位如果拒不赔付咋办
    2019.06.22 09:08:20
  • 张燕菁律师
    服务地区:江苏-扬州
    如果是违法解除,可以要求双倍经济补偿金。
    2019.06.22 16:18:00
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我被公司无故辞退了,请问我能要求公司赔偿吗?
您好,可以获得经济补偿金,一般是月平均工资乘工作年限
全部7个答案 >
888 人咨询过
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单位要辞退我,能补偿吗?谢谢
辞退原因是什么?如果是违法解除,可以请求赔偿
全部1个答案 >
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单位原因辞退员工,员工能得到什么补偿?
单位应该支付补偿金等项目
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公司无故辞退我,而且诽谤。
可以向劳动争议仲裁委员会提出要求支付双倍工资、办理社会保险、每工作满一年支付一个月工资的经济补偿金。
全部1个答案 >
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单位辞退我,我应得到什么?
你可以提起来动仲裁,要求单位支付经济补偿金!
全部3个答案 >
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公司无故辞退我,我应该得到什么赔偿?
单位违法辞退员工,每工作一年赔二个月工资。 此外,若处理得当应该还能争取其他款项。 建议在律师指导下准备证据并维权,可电话联系本律师,我可为您进一步分析。
全部7个答案 >
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