突然被降薪降职,我不同意,不同意赔偿,合理吗?调动的流程是原单位离职,工龄怎么计

更新时间:2019-06-15 16:03:08
问题描述:
你好!突然被降薪降职,提出从4月开始执行,而且6月18日发的工资中补差额。我不同意,公司提出有岗位给你的,而且是以前定薪不合理,不同意赔偿,合理吗?另我从99年进司,但先后在集团子公司工作,调动的流程是原单位离职,新单位重新签约,如能赔偿,工龄怎么计
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1位律师解答
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  • 顾笑清律师
    服务地区:上海-上海 189-3079-2352
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    直接向当地的劳动仲裁委申请仲裁。
    2019.06.15 16:03:08
    点赞
    是按最新单位赔偿还是累计工龄赔偿。我需要准备哪些诉讼资料
    2019.06.15 22:55:53
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公司给我调岗降薪,我不同意,公司说我这算是主动离职,不给与赔偿,这件事合理吗?
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