我在这个工厂上了八天班,辞工厂里要扣我工资这合理吗

更新时间:2019-06-14 09:23:48
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你好,我想问一下我在这个工厂上了八天班,这几天病了,辞工厂里要扣我工资这合理吗
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  • 林怀新律师
    服务地区:广东-广州
    您好,不合理,建议您到劳动仲裁维权。
    2019.06.13 14:39:43
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    关于劳动者辞工用人单位扣工资的,根据法律规定,劳动者没有任何依据违法解除劳动合同(不辞而别),用人单位不但不给经济补偿金,还可依据劳动合同法第九十条的规定,给单位造成损失的要承担赔偿责任。单位可以扣工资作为赔偿,扣多少单位说了算,国家没有规定。
    2019.06.13 16:01:01
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  • 找法网咨询顾问
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    用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
    2019.06.14 03:22:05
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  • 平台法律顾问团队官方
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    根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者想辞工的话得提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,员工试用期离职只要提前三天,转正员工提前一个月提出。
    2019.06.14 09:23:48
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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