干电工6年去年八月份裁员辞退了，单位应该补偿每年一个月工资么？但是没交过保险，也签过劳动合同

更新时间：2019-06-11 20:22:51

问题描述：

在高速路收费站，干电工6年去年八月份裁员辞退了，单位应该补偿每年一个月工资么？期间发过社保卡，但是没交过保险，也签过劳动合同，

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杜凯律师
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单位有没有签劳动合同是违法的，可以要求双倍工资，没有缴纳社保，可以申请仲裁，要求补交社保或者赔偿相应损失

2019.06.11 15:38:30

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王晓鸣律师
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你好，申请劳动仲裁，要求12个月工资的经济赔偿金和补缴社保。

2019.06.11 15:31:34

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刘韬律师
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应当支付经济补偿。可以申请劳动仲裁维权

2019.06.11 15:29:55

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余蓉律师
服务地区：陕西-西安

你好，如果是违法解除应赔12个月工资

2019.06.11 15:40:17

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华战勇律师
服务地区：陕西-西安

可以申请仲裁，要求经济补偿金、要求补缴社保。

2019.06.11 20:22:51

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