公司没有购买社保。要怎么维权?

更新时间:2019-06-09 20:37:33
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工作6个月了,公司没有购买社保。要怎么维权?
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    这是需要提供相应证据的
    2019.06.07 13:34:13
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助615468 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    可以主张补缴社保,享有每年2个月工资赔偿金。
    劳动合同履行期间,用人单位解除合同必须遵循法律规定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十六条、三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定。
    无故解除合同是违法解除合同,职工要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当经济补偿金二倍即本单位工作年限每年两个月工资支付赔偿金。
    依法缴纳社会保险费,是法律强制性规定,劳动者可以向劳动监察投诉,主张用人单位从劳动关系建立之日起补缴社保。
    2019.06.07 13:49:56
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1426298 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    购买社保是法定的义务,对于社保如何购买,需要具体分析,以养老保险为例,养老保险相关手续如下:   各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)   所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
    2019.06.08 12:21:50
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  • 平台法律顾问团队官方
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    用人单位应当按照法律规定为劳动者购买社保,社保的缴纳比例为:
    1、养老保险:单位:22%、 个人8%
    2、失业保险:单位:2%、 个人1%
    3、生育保险:全由单位负担(0.5%)
    4、工伤保险:全由单位负担(0.5%)
    5、医疗保险:单位:12%、 个人2%
    6、公积金: 单位:7%、 个人7%
    2019.06.09 20:37:33
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你好,可要求单位赔偿没为你购买社保而造成你的损失。
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