本人在车间干活由于不小心把手指头弄断了一小节。但是公司没有交社保。怎么办

更新时间:2019-06-07 00:30:43
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本人在车间干活由于不小心把手指头弄断了一小节。但是公司没有交社保。怎么办,已经2个月了,还没有好!
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    2019.06.05 21:17:02
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  • 吴新玉律师
    服务地区:江苏-苏州 138-6200-3014
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    可以要求单位申报工伤,伤情恢复后申报鉴定。。
    2019.06.07 00:30:43
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    你要个人申请工伤认定以获得赔偿,你手里是否有劳动合同或其他劳动关系的证据。
    2019.06.05 21:32:57
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  • 周国喜律师
    服务地区:江苏-苏州
    有没有及时申报工伤呢?如果被认定为工伤,等伤情稳定了再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔。
    2019.06.06 10:40:34
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我在厂里上班不小心手指头弄骨折了,老板没给我买保险,已经三个月多了,这事情怎么处理
发生工伤后,员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险,接着在规定时间内申请工伤。
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我上班的时候,左手食指不小心被打扣机打了,指甲和食指的前端都碎了,食指的骨头有点掉了。因为刚进公司才
发生工伤后,员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险,接着在规定时间内申请工伤。
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我在木业上班把左手小指弄骨折了,但是老板不想赔偿,也没有劳动合同,没交保险。我该怎么办
员工可以通过向有关劳动部门投诉举报,申请劳动仲裁后还是无法解决的,可以去法院提起诉讼解决。
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干活不小心把手指弄断
你好,是工伤,工伤赔偿的会多一些。
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建筑工地上班不小心把小拇指弄断怎么赔尝
你好!需要先申请工伤,然后按照程序处理。需要帮助请打电话或面谈。
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我在工厂上班不小心把右手中指扎断工厂没有卖社保我该怎么办?
建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,
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报告童工的电话号码数量
可以向劳动局投诉的
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你好!辞职是自己提出离职,离职包括辞职等多种情况
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你好,交钱有收据吗?如有的话,你可报警或者找劳动部门
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有一个顾客退了8000多的单这个,后续老板让我赔付这8000多,并没有提上个月的工资
面对老板要求赔付顾客退款的请求,您首先应当查阅与公司签订的劳动合同或协议,确认是否有相关条款。若无明确约定,您可以与老板沟通,明确拒绝不合理要求。若沟通无果,可
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火锅店实习,说是试用期三天
在试用期内,员工可提前三天通知火锅店并解除劳动关系。通知期包含周六日,若周日火锅店休息,员工可在周一要求办理离职手续,包括工作交接、工资结算和社保转移等。
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我想问一下在快递站上了8天班一天才30块钱正常嘛?
若工资远低于当地最低工资标准,可首先与雇主沟通,提出合理薪资要求。若沟通无果,可收集工作证明、工资条等证据,向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查并可能要求雇主
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