1个月后离职了,局给予我因旷工15天辞退处理,我该怎么办?

更新时间:2019-05-29 09:14:14
问题描述:
我是在编的医生,辞职局不批,1个月后离职了,局给予我因旷工15天辞退处理,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 韩继强律师
    服务地区:吉林省-延边州 138-4432-4085
    咨询我
    组织证据维权...........
    2019.05.29 09:14:14
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我是一名临时工,做了12天。我要辞职!不给辞!还按照旷工3天扣9天工资自动离职处理。我应该怎么办!
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我不批准辞职。如果我提前不到30天辞职,如果我旷工3天,扣除一个月的工资,我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果说员工辞职急辞,公司领导不批,本来说的请假,说的3天旷工算自动离职,去急辞不批不让走,该怎么办
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
让我填写自愿离职,不支付经济补偿金。怕给我记录3天旷工辞退我!我现在该怎么办呢?
主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职申请自无故连续旷工3天,无行离职,工资怎样发放
你好,这个工资是按照你实际的工作时间计算的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因旷工被单位辞退,怎么办?
劳动者对用人单位解除劳动合同不服,属于劳动合同履行方面的劳动争议。《劳动法》规定:“用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解,仲裁,提起诉讼,也可以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问:员工旷工长达2个多月,但我单位规章制度又没有规定旷工多少日开除,如何与其解除劳动合同?
你如果不能确定其已涉嫌犯罪,或找不到其本人的话,那么可以先向当地派出所报案,该人失踪.如经派出所查实其已涉嫌犯罪被刑拘的话,就可以合法与其解除劳动关系了.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同附件是否需要另行加盖印章
根据合同约定和实际情况确定。如合同规定附件需盖章,则必须执行。若合同未明确规定,可根据交易习惯或双方协商确定。同时,加盖印章时应确保清晰、规范,以维护合同效力。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不想学开车,合同上写的不退费
你好,建议与驾校协商解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同无效条款是否可以约定,有哪些相关规定
合同无效条款不可随意约定。处理时,若条款违法或损害公共利益,应直接删除;若条款显失公平,可协商修改;若合同整体无效风险高,建议重新起草合同。确保合同合法有效,保
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在线看下我的协议进展情况
查询协议进展情况,通常需联系协议相对方或负责执行协议的相关部门。可通过邮件、电话等方式了解协议履行情况,也可要求对方提供进度报告。若涉及法律纠纷或需法律意见,建
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问签订的合同能不能给别人看?
根据合同约定处理的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果实际面积比合同面积超出3%(含3%),按什么价格付款给可发商?
超出部分面积 = (交房面积 - 合同面积) / 合同面积
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
复岗申请书
秘书辞职申请书
升职申请书 范文
离职协议书范文
律师解答动态
36秒前
李进律师
近期帮助 35809 人
我想问下。帮私人老板跑货车工资拿不到。该怎么办
3分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45313 人
网上买的宠物,嗯,还没有到7天可以退款吗?
4分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45313 人
我今年九月份上初中,我爸妈离婚好几年了,因为我爸爸是黑户,能上私立中学吗
5分钟前
余联刚律师
近期帮助 113892 人
人力独轮车路中央逆行,我开车正常行驶,撞车了,怎么划分责任
11分钟前
邓开明律师
近期帮助 11059 人
不想做了,离职中介非要说一个月才能走
11分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4413 人
考上高中父母不给读怎么办
12分钟前
刘宝文律师
近期帮助 2871 人
你好,我在长山医院住院,因我腹泻强制使我出院,使病情加重,我该怎么办?
12分钟前
蔡灿然律师
近期帮助 4801 人
技术服务合同强制执行,公司无资产,股东未实缴,现想追加股东为被执行人,委托律师怎么收费?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询